Crona Lön Desktop har en enkel och effektiv registrering av löner och avdrag. Det finns även guider som steg för steg tar dig genom lönearbetet. I Crona Lön Desktop finns även funktioner som lönerevision, massgenerering, löneuppdrag och mycket mer. Med integration av försystem blir lönearbetet effektivt på ett säkert sätt.

Vårt eget försystem Crona Portal ingår där era anställda kan registrera sina arbetstider, resor, utlägg och tjänstemil. De kommer också åt alla sina lönebesked

Med appen Crona Lön: Lönebesked & saldon ser du dina lönebesked och saldon direkt i mobilen och de finns samlade på ett ställe. FUNKTIONER Du ser en lista med dina lönebesked. Här ser du också direkt utbetalningsdag och belopp. Klickar du på ett lönebesked i listan visas lönebeskedet. Du kan spara det som PDF eller skriva ut det (kräver tillgång till kopplad skrivare). Du får Crona Portal Mobilt BankID Personnummer : Lämnas fältet tomt så måste du skanna en QR-kod via BankID appen. Logga in.

Crona lonebesked

Ingen beställning görs hos Kivra. Med Kivras integration kan lönebesked skickas direkt från Crona Lön. Skicka alltid till alla medarbetare. De som registrerar Kivra senare får retroaktiv leverans. 1.

Med Crona Portal får dina anställda ett effektivt verktyg att registrera sina arbetstider, resor, utlägg och tjänstemil. De kommer också åt alla sina lönebesked och kan se sina aktuella saldon, som total bruttolön, inbetald skatt, semesterdagar, etc. Det finns också en vy vi kallar Närvarostatus som visar ifall dina kollegor är inloggade eller inte.

Detta görs lämpligast via en dator eller läsplatta och du slipper hanteringen av lönelappar. Sedan går du som arbetsgivare in efter löneperiodens slut och attesterar tiderna.

Vi ombesörjer att Dina anställda får sina lönebesked i tid och vi kan såsom exempelvis Hogia Lön, Visma Lön, Crona Lön och Fortnox Lön.

Förenkla löneadministrationen med Crona Portal. Dina anställda registrerar enkelt sina tider online via Crona Portal. Detta görs lämpligast via en dator eller läsplatta och du slipper hanteringen av lönelappar. Sedan går du som arbetsgivare in efter löneperiodens slut och attesterar tiderna. Crona Lön 40 ppp med kalendariefunktion kan du nu också få med betalningsvarianten ppp (pay per paper) eller på svenska Betala per Lönebesked. Kostnaden för din lönehantering blir helt rörlig. För Crona Lön ppp är kostnaden 35 kr per lönebesked.

Andra bra länkar: Lönebesked export från Crona till Primass: https: Med Kivras integration kan lönebesked skickas direkt från Crona Lön. Skicka alltid till alla medarbetare. De som registrerar Kivra senare får retroaktiv leverans.
Vena cephalica basilica

2. Börja med att koppla på debiteringskonto. God-känn att kontot skapas. 3. Markera ”Använd Crona Lönebesked”.

Crona Lön: Lönebesked & Saldon har ingen startav-gift att koppla på. För att koppla på funktionen gör du på följande sätt: 1. Gå till meny Företag, Företagsinställningar och sidomenyn Personal, Digital brevlåda.
What is oob in networking

vilket bransle bidrar minst till vaxthuseffekten
servicefinder
skolor alvsjo
fjaril blavinge
eric strand göteborg

Lättanvänd mall för lönebesked i små och medelstora företag. Du kan också skicka lönebeskeden digitalt till Kivra, Crona Portal eller Skicka

Som assistent kan du enkelt godkänna tider, signera tidrapporter och hålla koll på schemat i mobilen. Coordinare samlar all dokumentation och alla rapporter på ett ställe.

Lundborg pitt econ
hur mycket avlänkas elektronen av fältet_

lönesystemet Crona Lön. Detta innebär att du som får ersättning från Tjänstehund kommer att få ditt lönebesked i tjänsten Kivra. LÖNEBESKED.

Jag godkänner villkoren för medlemskapet i Vision. Det innebär att jag är medveten om att mina personuppgifter registreras i Visions medlemsregister för att kunna erbjuda mig medlemskap i enlighet med föreningens stadgar (läs mer under vision.se/stadgar).Jag kan läsa mer om hur Vision hanterar mina personuppgifter på vision.se/personuppgifter. Crona Lön PPP (Pay Per Paper) Crona Lön PPP Crona Lön omfattar löner för tjänstemän och kollektivanställda, månads- och timavlönade, del- och heltid.